澧县津溥包装制品有限责任公司
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澧县津溥包装制品有限责任公司
2026年度社会责任报告
一、序言
澧县津溥包装制品有限责任公司作为一家富有社会责任感的企业,在自身不断发展壮大的同时,时刻不忘企业所应承担的社会责任,坚持实现对社会、员工、客户及投资者共赢理念,促进企业于社会的协调、和谐于可持续发展。
公司成立以来,一直专注于静电复印纸内包装、休闲食品软包装、高性能医用透析包装三大系列产品的设计、研发与批量生产。根据行业特点和前沿技术发展趋势,扎扎实实开展精益生产和产品创新工作,并在实施中不断自查和改进,确保企业朝着专业化方向发展。通过精细化管理,企业产品质量逐年提升,取得了骄人的业绩,保持了公司健康、稳定、持续的发展势头。
在企业快速发展过程中,通过各项公益活动,参与公共事业,承担社会责任,全力打造具有社会责任感的幸福企业。
二、公司概况
澧县津溥包装制品有限责任公司成立于2009年,位于湖南省澧县高新区。公司是湘西北地区规模最大的塑料彩印软包装企业,湖南省塑料彩印行业协会副会长单位。近年公司通过科技成果转化,已形成三大系列100多个品种的产品,客户覆盖全国各地,衍生产品远销欧美洲及东南亚等10多个国家和地区,并参与“一带一路”商贸合作。
为迎接越来越激烈的市场竞争,公司投入巨资扩建二期项目,建立了一栋10万级净化车间,并通过了医用包装生产环境体系认证;为保护环境,响应国家环境深度治理项目的要求,公司在全市率先完成VOCs深度治理,采用目前处理效率最高的蓄热式氧化工艺(RTO)对排放废气进行高温氧化分解,确保最终排气符合国家地方标准要求;RTO后端通过热交换器回收热水,作为印刷机、复合机烘干所用热源,代替原有电加热使用,可大大降低生产能耗,给企业带来了大量的经济效益和社会效益。
三、产品管理
公司管理体系完善,技术力量雄厚,生产设备先进,配备了专业的设计团队和质量检测人员,能快速、有效、高质的满足客户需求。公司生产的静电复印纸内包装产品多次被使用单位评为技术排名评分第一;食品包装在全省名列前茅,客户遍布湖南、湖北、贵州、河南、广东及周边省市。
为了强化提升管理品质,提高企业效益;增强客户信心,扩大市场份额和提高企业形象,目前质量、环境、职业健康安全管理体系正有效运行。2025年在产品或服务质量方面负面信息或报道为0起。
四、绿色低碳发展
公司始终坚持源头控制和末端治理并举,加强全产业链节约管理,推动资源利用方式的转变,实现“三废”的资源化、减量化、无害化利用。
1、认真贯彻执行国家及湖南省、常德市有关环境保护的方针、法律法规与相关政策。自成立以来,污染物严格达标排放,从未发生环境污染事故。公司新建、改建、扩建项目,从设计、施工至竣工验收、投入生产和使用,都严格按照建设项目污染治理设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的要求进行建设和管理。
2、高度重视绿色工厂创建工作和标准化体系建设工作。建立了完善的质量管理体系、环境管理体系和职业健康安全管理体系,均通过了第三方认证。并建立了能源管理体系,正积极推进第三方认证工作。
3、建立了科学合理的供应商评价和管理体系。制定了《供应商管理控制程序》《采购控制程序》等制度,对供应商的质量体系、环保体系、社会责任体系进行审核、评价,并定期对供应商进行评价分级。并在采购前向相关方发出《供应商质量保证框架协议》,对减少包装材料、服务过程中污染物的控制、产品质量及相关风险等方案提出要求。
4、光伏发电项目全面启用,全厂碳排放量持续降低。经温室气体核查和碳足迹核查,2025年企业温室气体排放当量为1214.38tCO2。同时企业进一步使用低碳清洁的光伏发电新能源,降低全厂碳排放量。
五、社会贡献
“感恩社会、回报社会”是澧县津溥包装制品有限责任公司矢志不渝的承诺。2025年,公司深入贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,把社会责任融入到企业经营理念和发展战略中,在创造经济效益、保障企业利益的同时,积极维护员工的合法权益,诚信对待客户和供应商;强化环境保护意识,节约资源;积极参与社会公益事业,切实履行社会责任。
1、积极参与社会公益活动,公司积极履行社会责任,对需要帮助的人员及时伸出援手。
2、树立诚信经营的理念与保障诚信经营的制度。公司从道德范畴提高员工的诚信观念,宣传诚信对企业生存的重要意义以及对员工个人魅力提升的意义。从法律范畴对员工进行约束,不诚信的企业也必然不能遵纪守法。从监管方面促进企业诚信,包括合同履行的统计、顾客回访等。
3、反对不正当竞争。对外公司凭借一流的产品技术服务赢得客户满意,对内开展党风廉政建设活动,杜绝商业活动中的腐败行为。
4、培养引进人才。公司培养、引进并不断优化了人才队伍,对公司核心管理员工、技术人才进行外派培训学习。
六、展望未来
1、完善科技创新体系建设。坚持从构建自上知识产权体系和强化企业自身技术创新能力出发,采取自主创新、集成创新、引进消化吸收再创新、产学研合作攻关等方式,着力研发具有行业领先的现代化先进技术科技攻关计划项目,提升科技计划项目的开发层面,使公司的资源优势、产业基础优势转变为现实技术经济优势,使技术创新工作为公司持续健康发展提供强大的技术支撑。
2、关爱员工全面健康发展。坚持关爱员工、依靠员工、凝聚员工,公司将进一步完善员工薪酬体系,全面提升员工生活水平;积极开展员工教育培训和技能提升活动,提高员工学习积极性和业务素质;拓宽企业民主管理,保障员工合法权益;加强帮扶解困工作,为弱势群休提供切实帮助。
3、节能降耗加强环境治理。大力推广先进、节能、高效的技术设备和工艺,完善节能组织管理,着力建设资源节约型和环境友好型企业。
4、始终坚持环境、职业健康安全方针:节能环保、健康安全。遵规守纪,预防为先。全员参与,持续改进。
5、关爱员工身体健康,在2026年度对全体员工进行体检和存在职业病岗位的员工进行职业病体检。
6、回馈社会实现地企共赢,持续推进企业发展,为社会创造更多就业机会;加大对社会公益事业的支持力度,鼓励爱心帮互行为;着重关注当地社会、文化、教育、卫生、安全的发展,关心当地弱势群体,切实促进社会和谐。
2026年3月5日